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黃陵礦業機電公司:三個“緊盯”讓隱患無處藏身

作者: 牟凱     時間: 2019-09-09     點擊: 1522次    分享到:

近年來,黃陵礦業機電公司以“隱患就是事故”為安全管理理念,大力實施“安全鑄魂”工程,積極強化人的安全行為治理,不斷提升崗位自主安全管控的能力,在確保全年安全生產目標順利實現的基礎上,緊抓一線安全管理不放松,強化現場安全管控,盯緊“有問題的人”、管緊“薄弱環節”、抓緊“有問題的時間”,不斷查找弱點、補好漏洞、保障現場工作安全。 


緊盯安全“殘疾人”。該公司將安全不放心、情緒不穩定、安全意識薄弱、技能操作低下的人全部納入安全“殘疾人”臺賬,充分利用班前會、安辦會、安全活動日等形式,組織人的安全行為治理、安全規程、事故案例學習活動,做到教育天天有、每周見、月不斷。同時通過親情關懷、“三違”自述、安全幫教等途徑,著重加強“三違”人員的安全幫教,讓“安全殘疾人”逐步變為安全“健康人”。 


緊盯管理“薄弱點”。該公司把近期全國各煤礦企業發生的安全生產事故案例作為安全教育的重點內容,通過反復講解使職工牢記于心,消除“講起來重要,做起來次要,忙起來不要”的思想。同時,嚴格執行領導跟班帶班制度,堅持開展“橫向到邊,縱向到底”的隱患排查活動。并將隱患易發環節進行歸納梳理,針對秋季電氣設備檢修、供水管道防凍作業等安全重點管控領域,嚴格執行安全技術規程、措施,做到防患于未然,筑牢安全基礎防線。 


緊盯問題“時間段”。夜班值守偶有職工脫崗離崗現象發生,對現場安全監護和管理不到位,針對類似情況,該公司將夜班作為重點盯防時段,組織安全管理人員實施零點行動、專項督查、不定時檢查等方式嚴查作業人員值守情況,巡查設備運行狀態,及時找出不安全因素,定整改措施,處置和消滅動態隱患,形成了多層次、全方位、立體式的排查整改工作形式,確保薄弱時間段安全管理到位。(牟凱)


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